大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于母婴的育儿知识的问题，于是小编就整理了3个相关介绍母婴的育儿知识的解答，让我们一起看看吧。
- 母婴育儿知识顺口溜？
- 为什么要让爸爸多带孩子疯玩？
- 挑选月嫂有什么技巧？
母婴育儿知识顺口溜？
下面是一些常见的母婴育儿知识顺口溜：
小月亮，高又高，窗户外面静悄悄，我要做个好宝宝，轻轻上床去睡觉。
小水壶——小水壶，吹口哨，水一开，呜呜叫。
小小猪——小猪，小猪，胖乎乎，吃饱饭，就睡觉，呼***，呼***。
小老鼠——小老鼠，上灯台，偷油喝，下不来，喵喵喵，猫来了，叽哩骨碌滚下来。
冬夜长——冬天夜里长，妈妈帮我想，想什么？想尿尿。
这些顺口溜简单易懂，可以帮助宝宝建立良好的生活习惯和认知能力。
为什么要让爸爸多带孩子疯玩？
其实玩的定义里是包含学的，从生物角度讲，动物幼崽的玩耍，基本都是为将来独立适应环境做的准备。
对于人而言，适应未来生活有两种，一种是适应家庭生活，一种是适应社会生活。在当前国内家庭分工中，主流依然是男主外女主内，所以适应家庭生活由母亲负责，适应社会生活由父亲负责。
跟着父亲去玩，其实就是去学习如何融入社会，通过耳濡目染父亲的行为，学会基本的社会交往知识和技能，这对以后进入社会是很有帮助的。
但是我并不认可那种忽略母亲教育价值的看法，适应家庭生活同样需要学习，现代人普遍缺乏家庭概念，甚至根本不想成家，这和从小缺乏适应家庭生活的教育有关。母亲的行为可能直接影响一个孩子家庭观和婚恋观的形成和发展。
所以，父母在教育子女问题上同等重要，都应该经常陪孩子多“玩”。
父母的性格不一样，带给孩子的影响绝对是不一样的。妈妈可能带给孩子比较温柔的一面，在待人接物上给孩子的影响可能要多过爸爸。爸爸可能比较善于引导孩子去探索世界与发现奥妙。就像我家这个，平时都是妈妈带，注重的是智力的开发，平时会多看书，做作业偏多，但我比较热爱运动，经常会带他去打球，踢球，然后在公园，也会注重他自己去尝试一下新东西。爸爸肯定是比妈妈爱“玩”，更能培养孩子探索性的思维。
因为那是爸爸啊！男人本来相对来说就是比女人要有冒险精神一些，如果爸爸都不带孩子疯玩，那么还能有谁既能带孩子疯玩还有能力保护孩子呢？
反正，我常带闺女疯玩，闺女喜欢，对我来说也是种享受，喜欢这份亲子时光！
讲一个实际的故事吧，儿子三岁的时候，跟他妈妈玩医院***的游戏，他们的玩法是，你先给我***，问我病好了吗？之后我再给你***，再问你病好了吗？
就这样来回重复，期间可能会换一换玩具，例如针管玩具，或者其他圆筒状的道具。
过了一会，孩子玩腻了，跑来给我***，用针管碰了一下我的腿，我马上装作疼的不行的样子，抱着腿在沙发上打滚，大声地喊哎呦，疼死我了，装的非常像。
孩子一看，吓傻了，这个玩具碰一下不疼啊，怎么爸爸就疼成这样了。孩子躲进了妈妈怀里，吓得不敢出声了。过了一会，我渐渐恢复平静，孩子尝试着，又碰了我一下，我继续***装疼的不行的样子。
孩子妈开始埋怨我，演得太真了，把孩子吓到了。
过了三四次，孩子看明白了我是装的了，之后哈哈大笑，明显比跟他妈妈玩的时候更开心，感觉更有趣，兴趣也更大了。
这个，就是爸爸陪孩子玩的好处，母亲，在陪孩子玩的这个方面，尤其是陪男孩子玩的时候，真的很缺乏创意，又怕玩不好，又怕吓到孩子。
你不用这种方法让孩子体会到各种情绪的变化，又怎么能换来孩子游戏的真正乐趣呢？！此外，玩都不认真的玩，还能有其他值得认真的事做吗？！
挑选月嫂有什么技巧？
选月嫂你可以进行面试。
下面提供一些基本问题予以参考：
月嫂基本情况及性格
请月嫂先做个简单的自我介绍，介绍下年龄、籍贯、家庭情况、从业时间、专长等。查三证:***、健康证（通常有效期是一年）、母婴护理上岗证。
了解月嫂目前在本地是否有家人一起，考虑是否有后顾之忧，比如家里是否有老人需要照顾、小孩需要照料，是否有可能临时请***。
让月嫂描诉一下一天的安排，了解月嫂的工作职责。
2、[_a***_]护理常识
询问月嫂以下问题：新生儿时期护理的要点（如脐带、黄疸、溢奶、五官护理）；宝宝在月子中有哪些疾病，如何护理（如鹅口疮、脱水热、消化不良）；宝宝奶量如何控制，吐奶怎么办？如果宝宝总是要你抱或老是哭，该怎么办？
3、产妇护理知识
询问月嫂以下问题：月子里产妇身体护理步骤，照顾顺产与剖腹产什么区别？夏季坐月子，产妇和宝宝有什么需注意的？列举一下不同时段的月子菜单，会做什么菜？开奶饮食，以及回奶饮食?如果侧切或剖腹产伤口感染如何处理？
一要看面相，面善的人不会做伤害宝宝的事，二是看技能经验，有经验的也是做的时间长，对产妇和新生儿的异常观察是到位的，而且在护理上对产妇处理伤口及新生儿洗澡***都熟练，最注要有责任心，细心耐心和爱心！这样产妇及新生儿都安全开心的过完月子，全家人也开心。
月嫂的主要作用不仅仅是带孩子，主要的一大部分时间是要照顾产妇，考察一个月嫂的能力，有一个简单的办法，就是同时面试几个月嫂，主要考察对方的语言表达能力，问几个你关心的问题，看看谁讲的来龙去脉比较清楚，语言是思维的外衣，没有简洁凝练的语言，就没有缜密细致的思维，服务层次也就可想而知。因为月嫂有一个更重要的任务是解答新手爸妈的各种疑问，做心理疏导，引导一个家庭建立新的生活秩序，不是说干活不重要，会干活是基础要求，会表达才是真正的考验月嫂的。
分享找好月嫂的绝杀秘籍。
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找月嫂关键点------“信息透明下的冷决策“最靠谱，面试之前可以看到月嫂的详细服务和培训经历，随时可以约三方视频面试。你要知道，真正的好月嫂档期都是满满的，哪有那么多的闲工夫去参加见面会，等着被人挑。三方***面试很多情况可以听听月嫂服务中的客户怎么评价，看服务现场的情况，远比见个面聊个天更有价值。
找月嫂的时候先在网上搜一下几家口碑好的月嫂公司，对比一下哪几家月嫂公司好评比较多,在大众点评或者小脉孕宝平台上看看有没有好评比较多的月嫂公司。
找月嫂一定要选择比较知名的大公司，千万不要因为便宜就找小的不靠谱的月嫂公司，知名的正规的月嫂公司能够保障你的权益，遇到问题能及时解决。
找月嫂的时候一定要签合同，看月嫂的体检报告及普通话水平，如果普通话不好以后沟通会很难，也影响你的心情。
也可以问问周围的朋友有没有推荐的比较靠谱的月嫂公司。
找月嫂的时候也要看的工作经验，经验丰富肯定会比较好。
最好能面试月嫂，像小脉孕宝上经常会有月嫂见面会，这样能当面看看月嫂的自我描述与实际的差别，看看年纪普通话沟通能力理解问题能力。
月嫂性格方面也很重要，大部分时间要与月嫂独处的话，性格很重要，每天面对面生活，要是一个脾气性格不投的，每天都会生活的很难受。
有的人可能会介意月嫂睡觉打呼噜，如果你这方面很介意，面试月嫂的时候一定要说清楚，跟月嫂商家和月嫂。
说了这么多希望对你有帮助！
到此，以上就是小编对于母婴的育儿知识的问题就介绍到这了，希望介绍关于母婴的育儿知识的3点解答对大家有用。
